{"id":319,"date":"2022-12-15T11:46:01","date_gmt":"2022-12-15T10:46:01","guid":{"rendered":"http:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/?p=319"},"modified":"2022-12-15T22:06:51","modified_gmt":"2022-12-15T21:06:51","slug":"penurie-de-candidats-en-assurance","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/?p=319","title":{"rendered":"P\u00e9nurie de candidats en assurance"},"content":{"rendered":"\n<p>Le secteur de l\u2019assurance fait souvent profil bas compar\u00e9 aux secteurs de la banque et de la finance. Et pourtant les assureurs n\u2019ont rien \u00e0 envier aux autres professions de la finance. Comme vous le verrez dans cette newsletter, les groupes d\u2019assurance proposent des m\u00e9tiers tr\u00e8s vari\u00e9s et des possibilit\u00e9s de parcours professionnels extr\u00eamement riches. Le march\u00e9 s\u2019av\u00e8re \u00e9galement aujourd\u2019hui tr\u00e8s favorable aux candidats en raison de tr\u00e8s forts volumes de recrutement dans toutes les cat\u00e9gories de m\u00e9tiers.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-1024x768.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-322\" width=\"839\" height=\"629\" srcset=\"https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-300x225.jpg 300w, https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-768x576.jpg 768w, https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-1536x1152.jpg 1536w, https:\/\/newsletter.linkfinance.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/shutterstock_1081671617-2048x1536.jpg 2048w\" sizes=\"auto, (max-width: 839px) 100vw, 839px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Les jeunes dipl\u00f4m\u00e9s sont particuli\u00e8rement recherch\u00e9s dans un contexte de demande sup\u00e9rieure \u00e0 l\u2019offre. Les besoins du secteur augmentent en effet plus rapidement que le nombre de candidats. Le march\u00e9 est tendu sur les profils commerciaux et d\u2019actuaires. Parmi les dipl\u00f4mes les plus demand\u00e9s, le BTS Assurance reste une valeur sure. Les groupes d\u2019assurance n\u2019h\u00e9sitent pas \u00e0 recruter de jeunes candidats sans exp\u00e9rience professionnelle. Les dipl\u00f4m\u00e9s de la prestigieuse Enass sont \u00e9galement tr\u00e8s demand\u00e9s. Le secteur de l\u2019assurance comme toutes les autres industries continue sa mue num\u00e9rique et est tr\u00e8s demandeur aussi de profils techniques.<br>Les salaires savent se montrer attractifs et t\u00e9moignent de cette p\u00e9nurie de candidats. En IARD (assurance de biens, gestion de sinistres, souscription), les salaires d\u00e9butent entre 25 et 26 000 euros \u00e0 l&#8217;ann\u00e9e. Les premiers postes en actuariat affichent des salaires tr\u00e8s g\u00e9n\u00e9reux entre 45 \u00e0 55 000 euros. Les assureurs n\u2019h\u00e9sitent pas aussi s\u2019adapter aux nouvelles attentes des mill\u00e9nnials et \u00e0 proposer de nombreux avantages en plus du salaire pour attirer les jeunes candidats.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le secteur de l\u2019assurance fait souvent profil bas compar\u00e9 aux secteurs de la banque et de la finance. Et pourtant les assureurs n\u2019ont rien \u00e0 envier aux autres professions de la finance. Comme vous le verrez dans cette newsletter, les groupes d\u2019assurance proposent des m\u00e9tiers tr\u00e8s vari\u00e9s et des possibilit\u00e9s de parcours professionnels extr\u00eamement riches. 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